Guía para escribir tu carta de presentación

Guía para escribir tu carta de presentación

Aquí encontrarás un esquema de los aspectos que se deben incluir en la carta de presentación. Antes de empezar, puede ser útil revisar algunas muestras de cartas de presentación, de manera que tengas una visión global de cómo se realizan. Estos ejemplos de cartas de presentación, tanto escritas como enviadas correo electrónico, están diseñadas para una gran variedad de tipos de solicitudes de empleo. No dejes de tomar el tiempo necesario para personalizar tu carta, ya que puede respaldar tu capacidad para llevar a cabo el trabajo al que se aplica.

Encabezamiento

Una carta de presentación debe comenzar con tu información de contacto y del empleador (nombre, dirección, número de teléfono, correo electrónico), seguida de la fecha. Si se trata de un correo electrónico, incluye tu información de contacto al final de la carta, después de tu firma.

La información de contacto debe incluir:
Nombre y apellido
Dirección
Código postal
Teléfono
Email

Saludo

Comienza tu saludo de la carta de presentación con “Sr. Sra. (apellido)”. Si no estas seguro de si el contacto es masculino o femenino, puede escribir su nombre completo. Si no conoces el nombre del empleador, simplemente escribe: “Estimado Gerente de RRHH”.

Introducción

Comienza la introducción indicando a qué trabajo estas aplicando. Explica dónde te enteraste del trabajo, y sobre todo si se trata de un contacto asociado con la empresa. Menciona brevemente tus habilidades y experiencia y cómo coinciden con la empresa y/o la posición, esto le dará al empleador una vista previa del resto de tu carta. Tu meta en la introducción es llamar la atención del lector. Para empezar, revisa ejemplos de frases de apertura para cartas de presentación.

Cuerpo

En un párrafo o dos, explica por qué estás interesado en el trabajo y por qué eres un excelente candidato para el puesto ofertado. Menciona las calificaciones específicas que figuran en el anuncio de empleo y explica cómo cumples con esos requisitos. No te limites a repetir tu currículum, pero es importante que proporciones ejemplos específicos que demuestren tus habilidades.

Recuerda, las acciones hablan más que las palabras, así que no sólo le digas al lector que eres, por ejemplo, un gran jugador de equipo con fuertes habilidades de comunicación y una excelente atención al detalle. Mejor usa ejemplos tangibles de tu experiencia laboral para “mostrar” estos rasgos en acción.

Clausura

A la hora de cerrar la carta de presentación, repite cómo tus habilidades se adaptan a la empresa y/o la posición. Si tienes espacio (recuerda, al igual que el CV, la carta de presentación no debe ser más de una página) puedes expresar por qué te gustaría trabajar en esa empresa específica.

Firma

Utiliza un cierre de cortesía, y luego termina la carta de presentación con tu firma, a mano, seguido de tu nombre escrito. Si se trata de un correo electrónico, simplemente incluye tu nombre escrito, seguido de tu información de contacto.

Ventajas de utilizar códigos descuento online

Los cupones son una de las estrategias de marketing y publicidad más populares utilizadas por los fabricantes y vendedores para atraer a nuevos clientes. Con la recesión y el constante aumento de los precios de los bienes de consumo y servicios, todo el mundo quiere ahorrar dinero.

Originalmente, los cupones sólo estaban disponible en los periódicos, pero con la creciente popularidad de los códigos de compras en línea también parecen apoyar las economías no sólo en línea, sino también millones de productos y negocios en línea.

Una ventaja de usar un cupón de descuento para la compra de un producto en sí es el descuento, a veces incluso envío de forma gratuita. Eso es lo que la mayoría de compradores en línea buscan; por ende, los vendedores deben de estar dispuestos a proporcionar envío gratuito si quieres ser más competitivos. Es muy conveniente para todos los compradores en línea, y muchos minoristas en línea que ofrecen este servicio de descuento.

Otra de las ventajas de utilizar códigos descuento es que permite comprar siempre que sea mejor para ti. La mayoría de los cupones duran semanas o meses antes de expirar, lo que te da suficiente tiempo para encontrar el mejor descuento y comprar el producto que necesitas cuando tengas dinero.

Los códigos descuento también son muy fáciles de encontrar. Sólo tienes que ir en línea y buscar código promocional o cupón y verás cientos de sitios que ofrecen. También puedes registrarte para la lista de correo de tus sitios web favoritos para recibir información de todos los descuentos. Podrás encontrar códigos para sitios de afiliados, o incluso en el sitio web del proveedor. Hay un montón de códigos descuento disponibles para comida, viajes, alojamiento en hoteles y mucho más.

Los cupones son una gran manera de ahorrar y fáciles de encontrar. También es muy fácil de aplicar el cupón, sólo tienes que iniciar sesión en el sitio web del vendedor e ir al carrito de la compra donde tienes la opción de ingresar el código o puede estar en la página antes de salir.

De cualquier manera no necesitas ser informático para canjear un cupón descuento. Sabrás que el código funciona cuando la página muestra el precio original del artículo y el descuento, ya que este aparecerá en la página Pedido. Si el descuento no se muestra, no hagas el pedido, ya que el código podría haber caducado, o puede que tengas que volver a escribirlo. Asegúrate de que el código de cupón que vas a utilizar viene de un sitio web de buena reputación, programas de afiliación, o sitios de minoristas en línea.

Consejos para comenzar una entrevista

Consejos para comenzar una entrevista

Es muy importante ser puntual en la entrevista. Esto significa presentarse unos 10 o 15 minutos antes. Si es necesario, tómese un tiempo para conducir a la oficina días antes o eche un vistazo a otras opciones de transporte para llegar allí. Así sabrá exactamente a dónde va, cuánto tiempo se tarda en llegar allí y si existen lugares donde aparcar.

Si llega tarde estará estresado, y esa no es la mejor manera de comenzar una entrevista para el que podría ser su nuevo trabajo.

  • Educación en la entrevista

Recuerde que no es sólo el gerente de contratación quien toma la decisión sobre quién contratar. Sea cortés y amable con todo el mundo que se encuentre en las oficinas. Las personas que conozca podrían ser sus futuros compañeros de trabajo, así que intente dar la mejor impresión que pueda.

  • Cuando llegue, preséntese a la recepcionista.

Asegúrese de conocer el nombre del entrevistador y usarlo lo más pronto posible durante la entrevista. Si no está seguro del nombre, llame y pregúntele antes de la entrevista.

  • Qué llevar a la entrevista

Recuerde llevar una copia extra de su currículum vitae, una lista de referencias, y cualquier muestra de trabajo que desee mostrar al empleador. Traiga una lista de preguntas para hacerle al entrevistador. Sería una buena idea llevar un blog de notas y un lápiz para tomar notas.

No lleve café, chicle o cualquier otra cosa que no esté relacionada con el trabajo. Apague el teléfono y guárdelo antes de entrar en la oficina.

  • Trate de mantenerse tranquilo y evitar el estrés

Si está nervioso, visite el baño antes de la entrevista. Tome algunas respiraciones profundas, y recuerde que esta es sólo una entrevista y que la ha preparado de la mejor manera posible. Si la entrevista va mal, no es el fin del mundo, e incluso puede ser capaz de arreglarlo.

Durante la entrevista, trate de mantenerse lo más calmado posible. Pida una aclaración si no está seguro de lo que se le ha preguntado y recuerde que es perfectamente aceptable tomar un momento o dos para responder y así estar seguro de responder satisfactoriamente a la pregunta.

Además, recuerde que una buena preparación ayuda a generar confianza y aliviar el estrés. Cuanto más investigue sobre la compañía y más practique las posibles preguntas de la entrevista, más tranquilo y confiado se sentirá.